Kündigung – und jetzt?

Die ersten 21 Tage entscheiden Kündigung prüfen- Fristen retten – Abfindung verhandeln – Arbeitslosengeld sichern (Und Jetzt- Die Ratgeber für den Ernstfall)

Welche Fristen müssen Sie einhalten? Ist die Kündigung überhaupt wirksam? Lohnt sich eine Kündigungsschutzklage? Wie wird eine Abfindung verhandelt? Und was müssen Sie tun, damit beim Arbeitslosengeld keine vermeidbaren Nachteile entstehen?

„Kündigung – und jetzt?“ führt Sie verständlich und Schritt für Schritt durch die entscheidenden ersten 21 Tage. Der Ratgeber richtet sich an Arbeitnehmer, die schnell Klarheit brauchen und ihre nächsten Entscheidungen nicht allein nach Gerüchten, Angst oder vorschnellen Versprechungen treffen möchten.

Sie erfahren unter anderem:

• welche Fristen nach Erhalt der Kündigung laufen
• wie Sie Zugang, Unterschrift und Kündigungsfrist prüfen
• wann das Kündigungsschutzgesetz anwendbar ist
• was bei betriebsbedingter, verhaltensbedingter und krankheitsbedingter Kündigung zählt
• welche Besonderheiten in Probezeit und Kleinbetrieb gelten
• wann Sonderkündigungsschutz bestehen kann
• wie eine Kündigungsschutzklage abläuft
• wie Abfindungen realistisch eingeschätzt und verhandelt werden
• worauf Sie bei Aufhebungsvertrag, Freistellung und Arbeitszeugnis achten sollten
• wie Sie Arbeitsuchendmeldung, Arbeitslosengeld und mögliche Sperrzeiten im Blick behalten
• welche steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Folgen eine Abfindung haben kann
• was nach Vergleich oder Urteil noch erledigt werden muss

Praxisfälle, Checklisten und konkrete Entscheidungshilfen zeigen, worauf es wirklich ankommt. Dabei verzichtet das Buch auf unnötiges Juristendeutsch und erklärt auch komplizierte Zusammenhänge so, dass sie ohne arbeitsrechtliche Vorkenntnisse nachvollziehbar bleiben.

Ein praxisnaher Akutratgeber für alle, die nach einer Kündigung nicht in Panik geraten, sondern Fristen sichern, ihre rechtliche und wirtschaftliche Lage verstehen und überlegt handeln wollen.

Von Rechtsanwalt Markus Rausch.